Pengaruh Era Digital Pada Manajemen Sumber Daya Manusia
Abstract
Secara keseluruhan, penelitian menunjukan bahwa Era Digital mempunyai dampak yang signifikan pada Manajemen Sumber Daya Manusia. Perusahaan perlu untuk beradaptasi dengan era digital dengan memahami bagaimana teknologi dapat memmbantu pada pengelolaan sumber daya manusia yang dimiliki, dan Manajer SDM perlu mengembangkan kompetensi yang mencerminkan pada perubahan yang disebabkan oleh digitalisasi.
Published
2023-10-25
How to Cite
Widosari, G. S. A., Rahmanie, W. N., & Dasmadi, D. (2023). Pengaruh Era Digital Pada Manajemen Sumber Daya Manusia. Jurnal Cahaya Mandalika ISSN 2721-4796 (online), 3(2), 1166-1171. Retrieved from https://ojs.cahayamandalika.com/index.php/jcm/article/view/2224
Section
Articel